1、最初的如果只訂出低目標,達到的成果必定在目標之下。——威廉?弗斯特
2、組織架構排名第二的公司,最后在市場上也只能居于老二的位置!f恩,哲理故事?戈接威
3、總經理并沒有什么了不起,他只不過是能把命令系統清楚地轉換成符號!咎镒谝焕
4、卓有成效的管理者善于用人之長!说.杜拉克
5、質量是維護顧客忠誠的最好保證!芸.韋爾奇
6、用人不在于如何減少人的短處,而在于如何發揮人的長處!说.杜拉克
7、贏得所有業務往來關系人的信賴,是非常有價值的資產!埠K?布希
8、因為以前是靠日積月累的經驗做出來的,所以一直沿擊,但是之后想如法炮制,卻怎么樣也做不出來!畲
9、一開始設定高目標,日后才能構思出嶄新的方法!量说?皮費佛
10、一個公司要發展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聰明的人才!葼?蓋茨
11、要讓目前市面上已經開發出來的商品,一件也賣不出去。——井植歲男
12、我自是行動主義者,相信跟我有同樣構想的人必定為數不少,只是我能付諸行動,而他們什么也沒做。——諾蘭恩?布希奈爾
13、我并不特別,若一定要說有什么地方比一般人強,就只是比較努力罷了!驳卖斂位
14、天才從來都不是在現行的游戲規則下翻些花樣,而是重新發明一種新的游戲規則。──艾爾文?雅各布布
15、討厭的工作即使勉強去做,最后也不會成功的。!咎镒谝焕
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