每個人在職業生涯發展中都可能有困惑。
為什么和共事難以處好關系？
為什么總是懼怕客戶的謝絕？
為什么總也得不到引導的確定？
為什么升職當前卻覺得莫名的恐慌？
為什么老是在快要成功的時候就退縮了？
為什么在爭奪升職和出國留學之間狐疑不決？
為什么受到領導批駁后好長時光都抬不開端？
為什么工作十多少年了，卻越來越搞不明白自己合適做什么？
是應該先制定目標再晉升能力還是應該依據自己的能力制訂目的？等等。
這些在職業生活發展中碰到的問題，有些能夠通過簡快的職業生涯發展輔導解決問題，而有些則屬于較深層的心理問題，跟一個人童年的生涯閱歷、與父母的溝通模式、曾經歷的心坎創傷有親密關聯，須要通過催眠醫治才干解決。
古代催眠治療作為心理輔導的主要工具被利用到很多方面,NLP系列12《EH-如何用NLP紓解你的情緒》提要，像治療失眠、懼怕某種動物、害怕某種環境等。咱們今天要分享的是，怎么將催眠治療的技巧和職業生涯發展輔導聯合在一起，輔助那些在職業生涯發展中遇到迷惑的友人。
什么是催眠治療？
對催眠，不要由于有“眠”字就和“睡眠”連在一起。催眠是指贊助一個人進入一種特別的放松狀態：以最舒暢的姿式坐下或躺下，全身肌肉放松，眼瞼下垂。一個人在催眠狀態時名義上像睡著了，實際上意識是無比蘇醒的，可以清晰的聽到催眠師的指令，而且能與自己的潛意識進行溝通。
催眠治療就是協助受導者在催眠狀態下和自己的潛意識溝通，用體覺和心理感覺找到自己真正的需要，用潛意識幫助自己做一些答復或做決議。
什么是職業生涯輔導？
輔導就是通過溝通過程，讓一個人改良他的內心狀態，包含思維意念、情感感觸、行動意欲，因而受導者可能會呈現冀望中的行為改變。
輔導是助人自助的過程，在這個過程當中，一位受過專業練習的輔導師，與受導者樹立互相同等、彼此信任的關系，協助受導者認識自己、接收自己，認知趣關別人、接納相干他人，使自己有機遇開始全新的工作和生活。
跟著工作壓力越來越大，人們在職業生涯發展過程中會遇到良多問題，好比職業選擇的困惑、轉行的困惑、與上級或同事難于相處的困惑等等。在解決這些問題時不僅僅要看問題的表面現象，更需要深刻到心靈深處，比方兒童時代的苦楚經歷、或與父母親的關系所造成的心理情結等。
職業生涯輔導師應用催眠技能使受導者進入催眠狀況，用踴躍的暗示來領導受導者發明問題并找到解決問題的方式。受導者進入催眠狀態時，更輕易發現壓制在潛意識中的困擾和心理問題的關鍵,讓潛意識指揮投資。
催眠治療在職業生涯輔導中的運用案例
受導者：A先生
性別：男
職務：工程師、中層管理者
工作年限：十年
職業生涯困惑：感到本人當初的工作盡力水平不比別人差，但是收入和自己的朋友或親戚有必定差距，自己十分不滿足，因此對自己所從事的職業有了很大的困惑，不曉得自己下一步的發展方向在哪里，感到很迷茫，做事件沒有多大的積極性。他不想在這家公司工作了，然而自己又不知道應不應當分開。在交談中，輔導師發現受導者對已經逝世的父親內心既有敬畏，又有歉疚，這是內心力氣不足、當機立斷的重要起因。
剖析：
一個人對職業的選擇，關乎到畢生的勝利或快活。在職業取舍中尋求收入多是畸形的，但是從職業生涯發展的角度，要當真思考自己幾年后所要從事的職業是什么。在此案例中，輔導師設計通過催眠技巧調動潛意識的才能，幫助A先生和已經由世的父親對話溝通，說出埋在心中十多年的話，增添內心的氣力，發現和接收自己內心的實在志愿，進行職業生涯發展方向的挑選。
在此案例中，用催眠方法處理職業目標選擇及與父親對話的進程如下。
1、讓A先生在幾張白紙上寫出未來想從事的職業。（A先生可能選擇的職業是：的士司機、個體經營者、老師、培訓師、工程師、職業經理人）
2、由A先生將自己所寫的職業以噴射外形擺放在地上，次序由A先生自己憑感覺決定，在每個職業的延伸線上再擺五張白紙，代表“五年”年限。
3、A先生站在這些備選職業的前面。
5、當A先生進入到催眠狀態，輔導師引導A先生和潛意識進行聯結。
6、在“的士司機”“個體經營者”眼前，輔導師引導他憑感覺是否違心往前走，A先生基本不愿動向前邁步。（在催眠之前A先生曾告訴輔導師：假如不再從事當前的職業，以后最想從事的就是“的士司機”或“個體經營者”。）
7、在“老師”、“培訓師”這兩個職業里讓A先生抉擇是否樂意，輔導師幫助他進行情景想像，但A先生只走了一步，也不樂意再走下去。
8、在“工程師”的這條道路上，A先生走了兩年后不愿意再往下走。
9、在“職業經理人”的途徑上向前走了兩年，輔導師引導其持續向前走，A先生卻在“工程師”和“職業經理人”這兩條道路的旁邊結束了，這時輔導師引誘他往撤退或者朝其余方向走，A先生都不動。
10、輔導師引導A先生與父親對話，說出以前不敢說和沒有來得及說的話。再讓A先生站在父親的位置上取代父親說出期待和祝愿。此時受導者已是內心激動、淚流滿面，與父親幾回換位，對話連續了十五分鐘。輔導師引導A先生全面接受父親并從父親那里得到更多的關愛和祝福。A先生的面容和肢體表示產生很大轉變：面容從愁眉不展到輕松喜悅，身材從含胸鎖肩到挺胸伸展。
11、 輔導師讓A先生從催眠狀態恢復到常態。
這時的A先生看到自己站在“工程師”和“職業經理人”中間，剛開端一臉的驚疑，但是驚訝過后卻是快慰的頓悟。
A先生說他困惑的真正原因是：在這家公司工作時遇到了一些艱苦，這個地位很難繼承做下去了，因為自己的職業失敗，因而無言面對父親對他的等待。但是內心仍是想走職業經理人這條道,第八類型與第九類型。輔導師及時用職業生涯的常識和辦法幫助受導者，讓受導者懂得中層治理者工作的價值，使他清楚有時候看起來一些難以處置的事情，實在都是職場機會。當認同這些理念以后，A先生意識到現在的工作經歷是今后成為優良職業經理人的可貴財產。
A先生最后的決定是：不辭職，在工程師的職業上再努力工作兩年，而后專門從事職業經理人的工作。
把職業生涯輔導和催眠治療技巧相結合，不是要告知受導者應該選哪條職業道路，而是協助受導者在催眠狀態感到自己的內心需要自己做出職業選擇,思維。職業生涯輔導與催眠治療相結合，讓我們不僅僅看到了問題的表面景象，更重要的是可能找出問題的本源，徹底地解決問題，從而讓我們的職業生涯道路更加廣闊。
本文來自：逍遙右腦記憶 /cuimian/27045.html
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