1、找出你承當職位的意思
媒體往往給人一種印象，即“成功”的人不需要工作，我們對現職的不滿，局部也導因于此。
然而，或者讓人難以接收，但你所以在現職上工作，是有原因的。
2、成績感不是別人給的
曉得本人是誰，比我們是在什么職位更主要。
這對我們職場成功的重要性，不亞于我們的資格和才華。
3、擁抱任何一個轉變
在職場里，改變常常導致摩擦發生。
個別人常盼望可能預期遠景，寧愿千篇一律，情愿因不能充足施展潛能而窒息，也不愿面對改造帶來的種種不快。
4、別忘了更弘遠的目標
工作的重要起因不應是金錢。
重點不是“Show me the money”，而是“告知我使命是什么”。
5、別讓外在紛擾影響你
不想被職場敵意病毒沾染，我們必需以舉動證實。
水能載舟，但如果船進了水，即便是戰艦也會沉。
穿行過你工作環境的水上，但不要讓這「水」傳染你。
6、跟難搞的人一起工作
碰到難搞的人，要堅持專業精力。
首先，要把眼光擺在目標上。
還有，要公正看待每一個人。
千萬不要對人錯誤事，要為生活而工作，不要為工作而生活。
7、樂在當下的工作
要到達我們的目的，我們須要邁出好多少大步，（勵志名言 ）但不要一味想著這些大步，只有一次跨出一小步就行了。
人生是場馬拉松，將整段行程劃為很多小步驟，逐漸實現。
8、有志難伸的本相：失焦
我們得認清自己的限度，假如有人因超過限度而失事，他們的創傷會像漣漪一樣在組織擴散。
咱們要留神身材的訊號，注意職場生涯中自我加諸的需要所引起的情感反映。
9、別搞辦公室小圈圈
辦公室的勾心斗角哪兒都有，謊言、不畸形的男女關聯、背地中傷以及人類可能制作的所有丑事，都在這類派別匯聚。
忙著這些事，會忘掉來到職場合為何來。
10、心里要有一首歌
對在敵意工作環境中奮戰的我們，心中能不能常保那首靈魂之樂的活潑，可能是我們勝利或挫敗的要害。
歌聲是威力強盛的兵器，它能化解人的仇怨，有時小哼一曲能將千萬懊惱一掃而光。
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